Кадровое обеспечение на промышленных предприятиях: проблемы и пути их решения
Аннотация
В статье рассмотрены актуальные проблемы кадрового обеспечения предприятий оборонно-промышленного комплекса высококвалифицированными специалистами. Показана динамика и структура кадрового обеспечения рабочими профессиями. Автором предложены пути решения кадрового «голода» в российской промышленности.
Об авторе
Т. Г. Мансурова
Набережночелнинский институт Казанского (Приволжского) федерального университета
Россия
Россия
Т.Г. Мансурова, кандидат экономических наук, доцент, доцент кафедры экономической теории и экономической политики,
Набережные Челны.
Список литературы
1. Каштанова Е.В. Современные тенденции кадрового обеспечения предприятий оборонно-промышленного комплекса России: проблемы системы подготовки кадров и пути решения / Е.В. Каштанова, Т.В. Сувалова // E-Management. 2021. №4. URL: https://cyberleninka.ru/article/n/sovremennye-tendentsii-kadrovogo-obespecheniyapredpriyatiy-oboronno-promyshlennogo-kompleksa-rossii-problemy-sistemy-podgotovki (дата обращения: 27.03.2023).
2. Suvalova T.V., Troitskiy A.V., Zhaxybayeva G.S. (2021). Evolution of the Labor Market: Challenges of the Millennial Generation // Digital Economy and the New Labor Market: Jobs, Competences and Innovative HR Technologies. IPM 2020. Lecture Notes in Networks and Systems, vol. 161 / S.I. Ashmarina, V.V. Mantulenko (eds). Springer, Cham. Pp. 77–84. https://doi.org/10.1007/978-3-030-60926-9_11.
3. Краткий стенографический отчет Общественных слушаний в Общественной палате Российской Федерации по вопросу «Кадровый потенциал обороннопромышленного комплекса как фактор военной безопасности и социальной стабильности: проблемы и пути решения» / Проблемы подготовки кадров для обороннопромышленного комплекса и высоких технологий (сборник документов, решений и рекомендаций) Москва: МГТУ им. Н.Э. Баумана, 2013. 184 с.
4. Лазарева О.Г. «Новые известия»: производственный сектор испытывает дефицит кадров, но не спешит поднимать зарплаты // URL: https://rtvi.com/news/novyeizvestiya-proizvodstvennyj-sektor-ispytyvaet-deficzit-kadrov-no-ne-speshit-podnimatzarplaty/ (дата обращения: 27.03.2023).
5. hh-индекс. URL: https://stats.hh.ru (дата обращения: 28.03.2023).
6. Мухин В.И. Проблемы безопасности страны / Независимая газета. 3 декабря 2022 года. // URL: https://www.ng.ru/politics/2012-12-03/1_safety.html?id_user=Y (дата обращения: 27.03.2023).
7. https://trt-tv.ru/news/vsyo-dlya-pobedy-kak-predpriyatiya-tatarstana-narashhivayutobemy-proizvodstva/.
8. https://www.tatar-inform.ru/news/oboronzakaz-uvelicilsya-v-bolee-cem-v-10-raz-aruk-dlya-ego-ispolneniya-ne-xvataet-5876253.
9. Источник: https://realnoevremya.ru/news/274538-predpriyatiya-opk-tatarstananuzhdayutsya-v-kadrah.
10. https://www.tatar-inform.ru/news/predpriyatiya-opk-tatarstana-gotovy-trudoustroitbolee-35-tys-specialistov-5877671.
11. Федеральная служба государственной статистики: официальный сайт. URL: https://rosstat.gov.ru/storage/mediabank/Ejegodnik_2022.pdf (дата обращения: 06.04.2023).
12. Алёхина Л.Л. Кадровый голод в условиях массовой безработицы / Л.Л. Алёхина, А.С. Васечкин, Е.А. Васечкина // Менеджмент и маркетинг. 2016. № 6(18). С. 19-24.
13. Трофимов О.В. Производственно-образовательные кластеры для кадрового обеспечения предприятий оборонно-промышленного комплекса в современных условиях / О.В. Трофимов, А.Г. Саакян // Креативная экономика. – 2022. – Т.16. – № 6. – С. 2533–2545.
14. Григорьев С.Н. Подготовка кадров оборонно-промышленного комплекса России: проблемы и пути их решения / С.Н. Григорьев, Ю.Я. Еленева // Высшее образование в России. – 2013. – №6. – С. 3–11.
15. Цыдыпова А.В. Практические аспекты кадровой политики в условиях кадрового голода в сфере информационных технологий // Прогрессивная экономика. – 2021. – №1. С. 45–68.
Рецензия
Для цитирования:
Мансурова Т.Г. Кадровое обеспечение на промышленных предприятиях: проблемы и пути их решения. Региональный экономический журнал. 2023;(1):75-83.
For citation:
Mansurova T.G. Staffing at industrial enterprises: problems and ways to solve them. Regional Economic Journal. 2023;(1):75-83. (In Russ.)
Просмотров:
13
Послать статью по эл. почте 